工作服的選擇：經濟性除了少數價格貴的工作服，如特定的禮儀服．特種服外，大多數要求其具有合理的價格性能比，即與設計選用的面料檔次．款式復雜程度．工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下，設計工作服要盡可能降低成本，從款式、材料、制作的難易、服裝的結構等細處著眼。審美性工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。功能性工作服可以根據自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應該選用耐磨性面料；電子公司，應該選用防靜電面料。工作服在定制時就應該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達到比較好是實用性。穿著工作服套裝能夠增強員工對企業的歸屬感，以及員工之間的認同感。團隊活動加厚工作服源頭好貨
防靜電工作服：GB/T23316-2009《工作服防靜電性能的要求及試驗方法》[1]于2010年1月1日開始實施。此標準主要參照了日本工業標準JIST8118:2001《防靜電工作服》，適用于加入導電纖維的防靜電機織物為主要面料制成的防靜電服裝。[2]首先要明確兩個概念，1、什么防靜電織物，防靜電織物是指基本等間隔或均勻地加入導電纖維的織物；2、為防止靜電，在服裝的面料和里料都使用防靜電織物的服裝，稱為“帶防靜電里料的服裝”。在服裝設計時，要注意對無防靜電性能織物的應用面積的規定，規定要求為不超過20%：1、沒有里料的防靜電服裝（面料全部使用防靜電織物），其用于加固、口袋時的無防靜電性能的織物，面積不應超過防靜電服的表面或里面露出面積的20%。2、有里料的防靜電服（有填充物的防寒服等），其面料和里料都使用防靜電的織物，通常不使用里起毛的面料（如毛皮）。3、帶防靜電里料的服裝，使用無防靜電性能的織物用于領子、袖口的場合，其面積不應超過防靜電服的面料或里料露出面積的20%。 徐匯區正規加厚工作服生產廠家面料是定做工作服關鍵的一環，它決定了衣服穿起來是否適合，是否有型能夠展示企業要求的形象。
工作服衣服混洗褪色怎么辦?不小心將容易褪色的衣服混洗了，怎么辦呢？當然是快點取出，以免污漬擴大。新的染漬肯定比舊的染漬更容易除去。以清水快速漂洗，然后用洗衣液洗滌。如果洗不掉，則用稀釋的漂白劑浸泡衣服，盡量不要使用含氯漂白劑。不知道該漂白劑是否適用時，可做一實驗。在1/4杯水中加入一匙漂白劑浸入衣角看是否有變色，如果沒有則可放心使用。如果想在洗衣機中加入漂白劑洗滌，記住一點，漂白劑在熱水中更易發揮作用。
貢絲錦面料的表面采用了平紋結構，而反面則為細膩的直貢斜紋，結構緊密無毛羽，其獨特結構避免和減少了服裝穿著后，由于磨擦而產生“極光”的弊病；簡約清爽的變化揉合知性的內斂，散發出自然柔和光澤；因其制作成衣后，質感細膩，挺括性好，耐磨抗皺，服用性能較好，而成為眾多行業制服、禮服類的優先產品，尤為更好商務套裝為更。毛織物“貢絲錦”的常規性能配比技術指標，普遍采用的是：人造棉35%滌綸含量在65%或羊毛70%-80%，工作服滌綸含量在30%-20%，紗支在80-130支，克重260-480克左右的范圍進行配比，其色彩運用主要以素色為主，有藏蘭、藏青、深灰、中灰、駝色等；相對來講，面料成分中羊毛和人造棉纖維的含量越高，相對的毛感性能越好，色牢度好，平整光潔，色彩鮮艷，手感彈性好，吸濕性好，堅固抗皺，尺寸穩定，良好透氣性和抗熔孔性，降低了織物起毛、起球和靜電現象，具有防風、防塵、防輻射、防靜電、防氧化、防高溫、防低溫等。 工作服定制在材料的選擇和搭配上也尤為重要。
工作服是為工作需要而特制的服裝，也是職員統一著裝的服裝。一般是工廠或公司發放給職員統一著裝的服裝，我稱之為工作服。隨著工作服行業的不斷發展，越來越多的行業和企業都要運用到工作服。工作服顧名思義是指工作時穿著的服裝。一般是工廠或公司發放給職員統一著裝的服裝，我稱之為工作服。隨著工作服行業的不斷發展，越來越多的行業和企業都要運用到工作服。貢爽工作服既有滌綸纖維的挺闊，又不失粘膠纖維的柔順，經高溫處理后，布紋緊密華麗，回彈性好，易機洗，抗皺性佳。成份：滌綸纖維65%，粘膠纖維35%。組織：二浴法全工藝環保染色。重量：260-270克/米。幅寬：148-150CM。精工呢（還有加厚和防靜電的）--面料采用滌綸長絲與棉紗交織，斜紋為面，布面既有化纖的抗皺、防起球（毛）之功效，背面又不失棉的舒適、吸濕透氣之特性。成份：滌綸纖維55%，棉45%。組織：1/2斜紋組織。工藝：環保染色。重量：250-260克/米（加厚：320-330克/米）。幅寬：148-150CM。抗靜電綢工作服采用進口導電纖維、化纖為原料以先進的科技工藝加工而成，適用石油、化工、電子、煤礦等導電行業。成份：經：100D滌彈有光絲加30D抗靜電絲；緯：100D有光絲。工藝：環保染色。重量190-200克/米。 工作服在穿著與搭配上應當力求色彩單一而偏深。團隊活動加厚工作服源頭好貨
由于行業不同、部分不同、要求不同，工作服的具體款式可謂變化多端，令人目不暇接。團隊活動加厚工作服源頭好貨
我們都知道，很多工廠、服務性質的崗位都會為員工定制工作服，這種工作服在我們平時出們的時候也是十分的常見。但是現在也有越來越多的互聯網企業開始為員工定制工作服。當然，這種工作服和其他的工作服還是有些區別，這種企業工作服更像是一種企業文化衫，主要是為了展示企業文化，塑造良好的企業形象，凝聚員工力量的。因此這種定制工作服通常都是不會定制成套，一般只有上衣，款式上通常是比較百搭的T恤、Polo衫或是衛衣，其注重的不是功能性，更是一種美觀性和創意。接下來小編就為大家介紹一下定制工作服在顏色的選擇上應該注意什么，顏色的選擇很大程度會影響到我們定制工作服的美觀性。定制工作服——根據企業形象選擇定制工作服的顏色手下應該圍繞企業文化、企業特色來設計，一般來說企業的LOGO都會有自己企業的更好的色，例如餓了么的更好的色是藍色，美團的更好的色是黃色，擁有比較明顯的更好的色能夠更讓消費者記住。如果企業缺少更好的色，也可以根據企業的文化特色、行業等方面來選擇。 團隊活動加厚工作服源頭好貨
專業的上海制服定做廠家—上海冉起服飾有限公司地處上海嘉定工業園區，是一家集服裝款式設計、生產、銷售為一體的專業大型服裝公司。款式自然、簡潔、時尚，展現出了都市職業人士的青春魅力，給現代都市職業人士帶來了一份自然輕松的享受。冉起服飾以設計新穎、面料全工藝，做工精湛的特點及嚴謹完善、完整的營銷架構與服務支持體系贏得了各地客戶的青睞。冉起服飾以“為您企業好形象,訂做好服裝”為宗旨，多年來公司始終深入了解行業需求，將現代服飾風格與崗位特點有機結合為服務宗旨，全力將客戶的企業文化內涵與服裝設計、工藝、面料融為一體，誠摯為客戶提供“**快、**及時、更好”的服務。認真做到“質量讓您放心、價格讓您稱心、服務讓您舒心”同客戶共同打造制服文化的天空。